巴西橡胶树单染色体分离及其高通量测序分析的研究课件.ppt
煤炭及含硫模型化合物生物降解转化的研究,专业:矿物加工工程姓名:邵雪嫚导师:张明旭教授,安徽理工大学13级硕士研究生 学位论文答辩报告,1,煤炭及含硫模型化合物生物降解转化的研究专业:矿物加工工程安,报告主要内容,课题来源立题依据国内外研究,
《大学生求职安全与权益保护概述课件.ppt》由会员分享,可在线阅读,更多相关《大学生求职安全与权益保护概述课件.ppt(66页珍藏版)》请在上搜索。
1、大学生求职安全与权益保护概述,大学生求职安全与权益保护概述,随着大学生数量的增加和就业压力的不断增大,大学生的就业焦虑也越来越高,求职心情迫切;大学生就业问题已引起全社会的高度重视,然而,多数人关心的是如何促进大学生充分就业,对大学生们的就业安全问题重视还显不足;刚走出校门或还没走出校门的大学生,缺乏社会经验,他们在求职中往往处于弱势地位。一些别有用心的人很容易利用大学生求职心切的心理,设置陷阱诱使大学生求职上当,导致求职受骗现象屡屡发生。,当代大学生求职环境现状,当代大学生求职环境现状,调查:是否遇到过就业陷阱?,调查:是否遇到过就业陷阱?,常见的就业陷阱 就业陷阱是指招聘单位,其它机构或个
2、人,利用大学生的弱势地位(如社会经验不足、自我保护意识差、就业竞争激烈等),以提供就业机会为诱因,采用违法悖德等手段,与大学生达成权利与义务不对等的各类就业意向(协议),以期侵害大学生合法权益的现象。当前大学生就业陷阱主要表现出四个典型的特征。第一,欺骗性。第二,诱惑性。第三,隐蔽性。第四,违法性。,常见就业陷阱与安全应对策略,常见的就业陷阱常见就业陷阱与安全应对策略,常见的就业陷阱 就业陷阱可谓五花八门,最常见的主要有以下四种:1、虚假就业信息 2、骗取劳动力 3、以招聘为借口骗取财物 4、协议陷阱,常见的就业陷阱,常见的就业陷阱一:虚假就业信息 现在就业信息的发布渠道很多:网络、报纸、电视
3、广告、街边张贴、中介等。很多不法之徒就利用这些渠道发布虚假就业信息,特别是网络,求职者很难直接判断就业信息的真伪。如虚饰岗位是求职者遭遇的虚假就业信息中的一种,即用好听的新名词、新概念包装岗位,将其吹得天花乱坠,实际上就是让你去推销产品、做秘书等等。除了这种骗人的手法外,还有高薪诱惑陷阱等。允诺付给你高出期望的薪酬,等到你上岗后做起来,才发现那高薪只是空中楼阁,因为你的业绩根本达不到他规定的高薪起点。,常见的就业陷阱一:虚假就业信息,常见的就业陷阱一:虚假就业信息案例:毕业生小李收到一个房地产公司的电子邮件,被通知去面试。由于小李并未向该公司投送过简历,他怕遭遇“皮包公司”,为安全起见,决定上