足球与团队建设课件.ppt

小学三年级前滚翻教学—完整课件PPT.pptx

前滚翻教学课件,授课年级：小学三年级 授课教师： 赵影,前滚翻,指导思想 教材分析 教学目标 重点难点 教法与学法 教学过程,指导思想,本课依据体育课程标准，在设计教学过程中，坚持以健康第一为指导思想，在学生积极主动参与与运动的基础上，充分,

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1、足球与管理,质量部,足球与管理质量部,足球运动简介,足球运动简介,足球，有“世界第一运动”的美誉，是全球体育界最具影响力的单项体育运动。标准的足球比赛由两队各派10名球员与1名守门员，共11人，在长方形的草地球场上对抗、进攻。,球员位置示意图,一、球员位置及主要职能,足球，有“世界第一运动”的美誉，是全球体,二、足球教练员,1、主要职能挑选或调整球员，将有才能的球员形成优化组合，使所带的运动员有可能胜任激烈的比赛；并做到新老交接、后继有人做好球员的思想教育、学习、管理等方面的工作，善于激励球员的积极性，由“要我练”变为“我要练”充分发挥球员智慧和能力，同时要培养球员自觉遵守各项制度，树立良好的。

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2、队风保证每堂训练课的质量和效果，培养球员分析与解决问题的能力，反复训练掌握技战术并运用到实战当中去。加强比赛管理。了解对手，制定相应方案；临场指挥要沉着果断。赛后做好总结。,2、主要素质思想素质： 始终保持清醒的头脑，敢于当机立断、不失战机，严于律己能力素质 a、基本能力：认识、计划、交际、组织、教学 b、特殊能力：伯乐知识素质 a、对足球的感性认识： b、对足球的理论知识：足球的发展史、发展趋势、先进的训练方法和管理经验 c、基础理论知识：运动解刨学、运动生理学、运动心理学等,二、足球教练员1、主要职能2、主要素质,二、足球的比赛规则,简介：现代足球比赛最常见的是11制足球，分两队,每队十一。

3、人，球员主要用脚踢球，也可用头顶球。比赛90分钟,分上下两半时，各45分钟。如遇受伤，裁判可适当补时。以将球射入对方球门多者为胜。 如淘汰赛相遇时打平，可进入加时赛，时间30分钟，也分上下半场，各15分钟。如果仍然打平，则进入罚点球，来决胜负。,用球标准及球门标准,国际足联核准合格标准：周长： 68.5厘米69.5厘米之间。重量：420445克之间。,足球门：高2.44米 宽7.32米,二、足球的比赛规则 简介：现代足球比赛最常见的,三、裁判员球场上的法官,每次进行比赛时，应指定裁判员一名进行执法，并对比赛结果最终裁决。裁判员应记录比赛过程，维护现场比赛秩序，并对比赛时间计时，每半场若因意外或。

4、其他缘故耗费的时间应予以补回。,边裁,两名边裁协助执法，已旗号表示何时球已出界，又表明哪一队获得角球、球门球或界外球的权利。边裁所发出的信号只有指示的作用，只有裁判员才有权利裁决,三、裁判员球场上的法官每次进行比赛时，应指定裁判员一名进行,犯规与不正当行为,一名球员无论触犯上述那一条均会受到直接任意球的处罚（在禁区内直接点球）有可能决定一场比赛的胜负归属,踢或企图踢对方球员绊倒对方球员（用脚或意图绊倒或在对方球员,足球与企业管理的相似性,一、战术打法二、球员素质三、团队精神四、板凳球员,足球与企业管理的相似性一、战术打法,战术打法,巴萨从克鲁伊夫执教（1988-1996）开始，打造自己的风格“。

5、全攻全守”。自2003年荷兰人里杰卡尔德接手，将巴萨的风格和队员相对稳定起来。到2007年上任的瓜迪奥拉，将巴萨的战术风格培养到了每个球员的骨髓中去。这种战术风格既有继承克鲁伊夫的传统，又有与时俱进的创新。这才使得巴萨能够长时间的站在世界足球之巅。,这就像我们企业的航向和企业文化，集团的高管层是我们这支球队的教练，他们决定我们今后的发展方向和企业文化。发展方向不是这三五年的事情，而应该是三五十年的事情，只有订立正确的、合适的发展方向，才能始终如一的围绕这个方向去前进，不管前进途中遇到什么样的困难，但是这个方向在那里，路虽弯一点，总会到达。在思想这个目标的过程中积累起来的，就会形成企业文化。就像。

6、巴萨的打法，不是一个人所改变的，而是围绕整体战术形成的，任何一个人来到这里，只有适应这种文化，吸收并发展之才能获得个人和球队的共同荣誉。,战术打法 巴萨从克鲁伊夫执教（1988-1996）开始，打,球员素质,球员素质分两方面，一是球员自身的能力，个人的技术、体力、速度、意识等；二是战术素养，也就是球员对教练战术意图的理解和执行。只有同时具备这两种素质，才能成为伟大的球员。足球历史上不乏个人技术很高，队内人才济济的球队，但是却没有取得冠军。我想存在这种技术能力强，但战术素养低的队员，不能完全执行教练战术，从而导致失败。,我们企业的员工就像一个球员一样。年轻时候，不但要着重历练自己的技术能力，也要培养战术素养。个人能力自然是我们胜任工作岗位的能力，随着工作岗位的变动或者提升，能力也要不断地提升。战术素养就是我们执行领导决定的能力。领导层的有些决策必须得到员工不折不扣的执行，如果不能完全执行，那么企业的目标就要推迟实现甚至不能实现。,球员素质球员素质分两方面，一是球员自身的能力，个人的技术、体,团队合作才能取胜,2010年世界杯1/4决赛，阿根廷：德国 0：4。当事的阿根廷队拥有梅西，伊瓜因。