公司优秀年轻干部队伍建设调研报告供借鉴.docx
公司优秀年轻干部队伍建设调研报告供借鉴发现培养选拔优秀年轻干部是加强领导班子和干部队伍建设的一项基础性工程,是培育事业接班人实现事业基业长青的重要政治任务.近年来,公司坚决落实集团公司大力发现培养选拔优秀年轻干部实施方案,全面加强优秀年轻干,
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1、在“解放思想、振兴发展”研讨会上的发言供借鉴切实将十二个字刻在纪检监察工作中,发挥纪检监察工作职能作用,需要我们纪检监察干部认真学习,深刻领会,持续贯彻执行。一是要提高政治站位,在学懂弄通做实上下真功夫。全会为新时代纪检监察工作高质量发展进一步指明了方向、提供了遵循。健全党统一领导、全面覆盖、权威高效的监督体系,增强监督严肃性、协同性、有效性,形成决策科学、执行坚决、监督有力的权力运行机制,这是要求我们要深刻把握纪检监察工作与国家制度和治理体系建设的内在关系,自觉从坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化的战略高度谋划推进工作。全会提出,构建一体推进不敢腐、不能腐、不想
2、腐体制机制,深化标本兼治,夯实治本基础,就要强化不敢腐的震慑,扎牢不能腐的笼子,增强不想腐的自觉,这为纪检监察工作打开了新的视野、拓展了新的思路,明确了新任务和新要求。学习贯彻四中全会精神,是纪检监察机关的头等大事,要在学懂弄通做实上下功夫,把思想和行动统一到党中央这一重大决策部署上来。二是要立足职责定位,在发挥职能作用上下真功夫。作为纪检监察机关,不仅要自身深入贯彻落实四中全会精神,还要着力发挥监督保障执行和促进完善发展作用。发挥监督保障执行作用,就是要将监督这个第一职责挺在前面,突出政治监督,做实日常监督。要时刻确保各级党组织和党员干部牢固树立“四个意识”,自觉坚定“四个自信”,坚决做到“